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1、徐州瑞祥园林工程有限公司的电话经营范围是：园林绿化工程、景观工程、兴仁祥瑞亮化工程、瑞祥室内外装饰工程设计、家政家政加盟施工；花卉、苗木种植、销售；办公用品销售；门窗加工、销售、安装；园林绿化工程养护服务；物业管理服务；保洁服务；家政服务；广告设计、制作、代理、发布、宣传。
2、企知道数据显示，宿迁市瑞祥园林工程有限公司成立于2009-05-14，注册资本1100.0万人民币，参保人数12，是一家以从事土木工程建筑业为主的企业。公司曾先后获授“国家科技型中小企业”等资质和荣誉，具备一定的规模和实力。在知识产权方面，宿迁市瑞祥园林工程有限公司拥有专利信息达到7项。
3、江苏瑞祥建设有限公司的经营范围是：公路、桥梁工程施工；房屋建筑工程施工；市政工程施工；钢结构工程施工；园林绿化工程施工；公路养护；建材销售；工程机械租赁。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。
4、河北瑞祥园林建设工程有限公司是2001-09-25在河北省邯郸市复兴区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于邯郸市复兴区建设大街107号。河北瑞祥园林建设工程有限公司的统一社会信用代码/注册号是91130400732905411K，企业法人乔章友，目前企业处于开业状态。
5、浙江瑞祥建设工程有限公司的经营范围是：市政工程、桥梁工程、房屋建筑工程、土石方工程、环保工程、给排水工程、工业与民用建筑工程、园林绿化工程、室内外装饰工程、水利水电工程、机电设备安装工程施工，机电设备销售，太阳能发电技术咨询。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。
6、武汉市盛瑞祥园林绿化有限公司的经营范围是：花卉、苗木销售；园林绿化工程；土石方工程；机电产品、水处理设备、中央空调的安装、销售；建筑工程劳务分包；建筑装饰工程设计、施工；综合布线工程；五金交电、水暖、化工产品（不含化学危险品）、电梯的销售；市政工程。
孝感市瑞祥物业服务有限公司的经营范围是：物业服务；家政服务；保洁服务；外墙清洗服务；园林绿化工程施工。（涉及许可经营项目，应取得相关部门许可后方可经营）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。通过百度企业信用查看孝感市瑞祥物业服务有限公司更多信息和资讯。
1、上海瑞祥家政有限公司的经营范围是：家政服务（不得从事职业中介、医疗、餐饮、住宿等行政许可事项），保洁服务，其他居民服务，家用电器修理，展览展示服务，会务服务，商务咨询，企业管理，五金交电、日用百货、办公用品、劳防用品的销售。 【依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动】。
2、南通市瑞祥照护服务有限公司的统一社会信用代码/注册号是91320611MA1Q0HQP9T，企业法人周霞，目前企业处于开业状态。南通市瑞祥照护服务有限公司的经营范围是：照护服务、老年人养护服务、居家养老服务、家政服务、病人陪护服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。
3、孝感市瑞祥物业服务有限公司的统一社会信用代码/注册号是91420900MA48AAX039，企业法人张五珍，目前企业处于开业状态。孝感市瑞祥物业服务有限公司的经营范围是：物业服务；家政服务；保洁服务；外墙清洗服务；园林绿化工程施工。（涉及许可经营项目，应取得相关部门许可后方可经营）。
4、服务态度很好。小区内部环境很不错，绿化率30.0%，物业山西雅居瑞祥物业管理有限公司的服务态度很好，是个很不多的楼盘，去看看就知道了。
南通市瑞祥照护服务有限公司的统一社会信用代码/注册号是91320611MA1Q0HQP9T，企业法人周霞，目前企业处于开业状态。南通市瑞祥照护服务有限公司的经营范围是：照护服务、老年人养护服务、居家养老服务、家政服务、病人陪护服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。
1、可靠。江苏瑞祥人才服务有限公司拥有一支专业的服务团队，具备丰富的人力资源管理经验和专业知识。能根据客户需求，提供个性化的人才解决方案，并确保服务的高效执行。团队成员经过专业培训，具备良好的职业素养和服务意识，能为客户提供优质的服务体验。江苏瑞祥人才服务有限公司在业界享有良好的声誉和口碑。
2、简介： 江苏瑞祥人才服务有限公司成立于2012年，公司目前的主要经营项目有：劳务派遣、人事代理、数据处理、电子产品组装、机械产品包装服务外包、企业管理咨询服务、后勤管理咨询服务，人力资源软件开发、软件工程服务等。
3、不管饭。根据查询Boss直聘官网显示，新密市瑞祥人力资源公司不管饭，给缴纳五险一金，没有加班现象。新密市瑞祥人力资源公司位于河南省郑州市新密市矿区西街116号。
4、肯定是骗子。这样让你一次一次交钱，先要小钱，后让你交多的钱的，的绝对的是骗子。
5、不一定是假的。可能是创维与这家人力资源公司合作，招聘劳务工，工作地点是在创维，做创维的事，但劳动合同是与人力资源公司签订，工资发放、社保购买等等，都是人力资源公司来处理。目前很多大公司为降低成本，都采取这种方式，总体来说，对劳动者不是特别好。
6、但就在等待进入了公司的时间里，我惊奇的发现，这里的待遇真是不是一般的好啊。待遇的成分虽然并不明显，但说道好绝对让我菊花灿烂鼠躯抽筋外加蛋碎一地，能在有生之年进入如此公司，洒家这辈子也是值了。
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